Revista Brasileira de Inteligência e-issn 2595-4717

ESTAMOS EM OBRAS: MULHERES E ATIVIDADE DE

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Palavras-chave: mulheres, atividade de Inteligência, estereótipos de gênero, Teto de Vidro. WOMEN AT WORK: WOMEN AND THE INTELLIGENCE ACTIVITY

ESTAMOS EM OBRAS: MULHERES E ATIVIDADE DE
INTELIGÊNCIA
Anna Cruz
*
Resumo
Estudos sobre mulheres na atividade de Inteligência frequentemente recaem em relatos biográﬁ cos
sobre pioneiras ou curiosidades sobre grandes feitos assinados por ﬁ guras femininas; o presente
trabalho, em abordagem diversa, busca reﬂ etir sobre práticas cotidianas limitantes para as carreiras
das mulheres. A sub-representação em cargos estratégicos, o silêncio sobre questões de gênero na
arquitetura coorporativa e a persistência de ideias pré-concebidas e estereótipos sobre mulheres
são discutidos neste artigo, que reconhece também — mas por ora exclui da análise — a existência
de outras condições que, somadas ao gênero, tornariam ainda mais complexa a avaliação de
impactos, como etnia, idade, corporeidade, condição socioeconômica. O estudo conclui que defender
características baseadas em gênero como deﬁ nidoras de predisposições é uma armadilha para
homens e mulheres.
Palavras-chave:
mulheres, atividade de Inteligência, estereótipos de gênero, Teto de Vidro.
WOMEN AT WORK: WOMEN AND THE INTELLIGENCE
ACTIVITY
Abstract
Studies about women´s contribution to Intelligence Activity often consist of biographical recollections
of female pioneers or curiosities about their great deeds; this work, in a different approach, aims
at providing a perspective on daily practices that constrain women's careers. Under-representation
in strategic positions, silence about gender issues in corporate architecture and the persistence of
preconceived ideas and stereotypes are discussed in this article, which also recognizes – however for
now excluding them from the analysis – the other conditions which, added to gender, would make the
evaluation of impacts even more complex, such as ethnicity, age, bodily conditions, socioeconomic
status. The present study concludes that supporting gender-based characteristics as determinative
of propensities is a trap both for men and women.
Keywords:
Women, Intelligence Activity, Gender Stereotypes, Glass Ceiling.
* Oﬁ cial de Inteligência, mestre em Direitos Humanos pela Universidade Federal do Pará (UFPA)

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Revista Brasileira de Inteligência. Brasília: Abin, nº. 16, dez. 2021
Anna Cruz

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