| de Prevenção de Riscos Ambientais continua
atuando em medidas preventivas e corretivas.
Em complemento às mudanças e
implantações, foram promovidas palestras
e ações voltadas à Prevenção de Acidentes
durante a SIPAT (Semana Interna de
Prevenção de Acidentes). Como resultado,
a AACD obteve redução no número de
acidentes de trabalho em relação ao ano de
2015, passando de 59 para 31.
Administração de Pessoal
Como parte fundamental para a estrutura
organizacional da AACD, o setor assegura a
aplicação da legislação vigente e das normas
internas da Instituição, além de administrar
processos da rotina corporativa.
Entre as melhorias implantadas no ano de
2016, foi estabelecida a troca do convênio
médico da Central Nacional Unimed para
a Caixa Econômica Federal, a adesão de
parcerias com desconto em restaurantes
próximos e valores exclusivos para
colaboradores nos produtos da Cacau Show,
em datas comemorativas.
Também foi realizada a parceria com o
SESC para desconto da inscrição em folha de
pagamento no momento da adesão. Além
disso, as carteirinhas da Droga Raia foram
substituídas pela Univers, ampliando as redes
disponibilizadas aos colaboradores para
compras nas farmácias Droga Raia e Drogasil.
Mantém-se em atuação o Comitê do
eSocial, criado para avaliar divergências na
implantação do sistema que promoverá a
integração dos dados enviados à Receita
Federal. A fim de preparar a Instituição
para a chegada do eSocial, um profissional
qualificado foi disponibilizado para
treinamento e adequação às medidas
requeridas para o uso do novo sistema.
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Em busca de inovações e melhorias para garantir
mais segurança e satisfação no atendimento
prestado aos pacientes, o compromisso da AACD
com a Qualidade tem aumentado a cada ano.
Para conquistar esse objetivo, algumas medidas
têm sido adotadas, resultando em um ambiente
mais seguro e processos que seguem padrões de
excelência internacionais.
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