Analista de Cargos e Salários

Procuramos Analista de Cargos e Salários para supervisionar e administrar planos de recompensas e benefícios. O profissional deverá elaborar programas para aumentar o desempenho, a confiança e a satisfação dos colaboradores e da organização.

Ainda, deverá fazer a atração, a retenção e a motivação de funcionários para reduzir a rotatividade e aprimorar o perfil da empresa.

Atributos do cargo

• 
  Formação superior completa em Administração, Economia, Recursos Humanos ou Ciências Contábeis;
  
• 
  Experiência como especialista em remuneração e benefícios (mínimo de 3 anos);
  
• 
  Experiência em práticas de RH, gerenciamento de ciclo de compensação, pesquisas sobre psicologia organizacional e mercado de trabalho;
  
• 
  Conhecimento das normas e regulamentos trabalhistas vigentes e familiaridade com incentivos e benefícios;
  
• 
  Conhecimento de HRIS e MS Office;
  
• 
  Habilidades analíticas.